• +48 666 668 828 (Kontakt po Polsku)
  • +48 22 400 33 44
  • kancelaria@sawickiwspolnicy.pl
  • Polski
  • English
  • Русский
  • Newsletter
Kancelaria adwokacka Piotr Sawicki i Wspólnicy
  • O nas
  • Specjalizacja
    • Prawo migracyjne
    • Prawo pracy / HR
    • Obsługa spółek
  • Aktualności
  • Blog
  • global mobility&hr
  • Kontakt
  • Kraków
  • O nas
  • Specjalizacja
    • Prawo migracyjne
    • Prawo pracy / HR
    • Obsługa spółek
  • Aktualności
  • Blog
  • global mobility&hr
  • Kontakt
  • Kraków
23 czerwca 2026

RPO ponownie interweniuje w sprawie zezwoleń pobytowych

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
W czerwcu 2026 r. Rzecznik Praw Obywatelskich po raz kolejny zwrócił się do Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji z pytaniami dotyczącymi działań mających rozwiązać problem długotrwałości postępowań legalizacyjnych. Wystąpienie to wpisuje się ...
Czytaj dalej
19 czerwca 2026

Polska wdraża nowe zasady Eurodac. Więcej danych o cudzoziemcach i nowe obowiązki dla służb.

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
11 czerwca 2026 r. Prezydent podpisał ustawę o udziale Rzeczypospolitej Polskiej w systemie Eurodac. W dniu 12 czerwca 2026 r. weszły w życie nowe przepisy tworzące podstawę prawną do funkcjonowania w Polsce ...
Czytaj dalej
11 czerwca 2026

Koniec szybkiej ścieżki dla zawodów deficytowych? Ministerstwo zawiesza prace nad projektem

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
Przedsiębiorcy od miesięcy czekali na rozwiązanie, które miało choć częściowo odblokować coraz bardziej przeciążony system legalizacji pracy cudzoziemców. Wszystko wskazuje jednak na to, że na razie się go nie doczekają, ponieważ Ministerstwo ...
Czytaj dalej
11 czerwca 2026

Rezydencja podatkowa cudzoziemca zatrudnionego w Polsce – informacje dla pracodawców i pracowników

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce stało się codziennością dla wielu przedsiębiorców. Wraz z nim pojawia się jednak jedno z kluczowych pytań podatkowych: gdzie cudzoziemiec jest rezydentem podatkowym i gdzie powinien płacić podatek od ...
Czytaj dalej
3 czerwca 2026

Zwolnienie dyscyplinarne a prywatna komunikacja pracownika

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
W orzecznictwie sądów pracy pojawiło się kolejne istotne rozstrzygnięcie dotyczące granic dopuszczalności dowodów wykorzystywanych przez pracodawcę przy rozwiązywaniu umowy o pracę. W wyroku z 22 grudnia 2025 r., sygn. akt IV P ...
Czytaj dalej
3 czerwca 2026

Odpowiedzialność pracodawcy za wypowiedzenie. Kiedy możliwy jest delikt?

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
W najnowszym orzecznictwie Sąd Najwyższy ponownie odniósł się do granic odpowiedzialności pracodawcy za wadliwe wypowiedzenie umowy o pracę. W postanowieniu z 16 grudnia 2025 r., sygn. akt III PSK 167/24, podkreślono, że ...
Czytaj dalej
2 czerwca 2026

Projekt wykazu zawodów deficytowych – ułatwienia dla pracodawców

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej skierowało do konsultacji publicznych projekt rozporządzenia w sprawie wykazu określającego grupy zawodów, w których występują niedobory kadrowe. Jest to kolejny etap prac nad rozwiązaniami, o których ...
Czytaj dalej
28 maja 2026

Dodatkowy urlop dla osób z niepełnosprawnością – planowane zmiany przepisów

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
Do Sejmu trafił  dezyderat nr 188 w sprawie zmiany art. 19 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Sprawa dotyczy dodatkowego urlopu wypoczynkowego przysługującego pracownikom ze znacznym albo umiarkowanym ...
Czytaj dalej
28 maja 2026

Dyscyplinarka za brak rzetelności w pracy – sąd o granicach odpowiedzialności pracownika

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
W wyroku z 25 lutego 2026 r., sygn. akt III Pa 40/25, Sąd Okręgowy w Suwałkach potwierdził, że brak rzetelności w wykonywaniu obowiązków kontrolnych może stanowić ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych i ...
Czytaj dalej
19 maja 2026

Zaprzestanie prowadzenia działalności gospodarczej a stosunek pracy – czy umowy wygasają automatycznie?

Piotr Sawicki Wszystkie wpisy brak komentarzy
W praktyce obrotu gospodarczego wciąż pojawia się błędne przekonanie, że zakończenie prowadzenia działalności gospodarczej przez przedsiębiorcę prowadzi automatycznie do rozwiązania umów o pracę z zatrudnionymi pracownikami. Stanowisko to nie znajduje jednak oparcia ...
Czytaj dalej
  • 1
  • 2
  • 3
  • …
  • 32
  • Older Posts

Kategorie

  • Wszystkie wpisy
  • Zezwolenie na pobyt
  • Nabywanie nieruchomości
Kancelaria adwokacka Piotr Sawicki i Wspólnicy
  • +48 22 400 33 44
  • +48 666 668 828
  • Poznańska 7/2, 00-680 Warszawa
  • Fabryczna 1, 31-564, Kraków
  • kancelaria@sawickiwspolnicy.pl
  • Newsletter

Copyright © 2020-2024 Kancelaria Adwokacka Sawicki i Wspólnicy | polityka prywatności