Author Archives
552 artykuł(y) from Piotr Sawicki
Granica między wypadkiem przy pracy a bójką – co na to Sąd Najwyższy?
			Napięcia między pracownikami to zjawisko niemal nieuniknione, zwłaszcza w zespołach łączących osoby o różnych poglądach, charakterach czy doświadczeniu. Różnice zdań i temperamentów, a czasem sprawy osobiste, mogą prowadzić do narastających konfliktów – ... 		
		
		
		
	Zatrudnianie cudzoziemców – studenci i absolwenci w świetle zmian prawnych 2025
			Wiosna 2025 roku przyniosła istotne nowelizacje w przepisach dotyczących zatrudniania cudzoziemców w Polsce, ze szczególnym uwzględnieniem studentów i absolwentów. Nowe regulacje, obejmujące zarówno ustawę o cudzoziemcach, jak i nową ustawę o warunkach ... 		
		
		
		
	Polityka inkluzywności w miejscu pracy – jak ją kształtować, by nie przekroczyć granic?
			W ostatnich latach obserwujemy coraz większe zaangażowanie pracodawców w tworzenie środowiska pracy opartego na wartościach równości, otwartości i tolerancji. Zjawisko to, określane mianem polityki inkluzywności, ma szczególne znaczenie w różnorodnych zespołach, gdzie ... 		
		
		
		
	Świadczenie urlopowe bez składek ZUS – kiedy i na jakich warunkach?
			Świadczenie urlopowe bez składek ZUS – najnowsza interpretacja ZUS z czerwca 2025 r.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych w interpretacji indywidualnej z 10 czerwca 2025 r. jednoznacznie potwierdził, że świadczenie urlopowe wypłacane przez pracodawcę, który ... 		
		
		
		
	Szkolenie BHP i badania lekarskie dla zleceniobiorcy – obowiązek czy dobra praktyka?
			W wyroku z 19 marca 2025 r. (sygn. III SA/Kr 1273/24) Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie zajął stanowisko w istotnej sprawie dotyczącej obowiązków BHP wobec osób świadczących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych. ... 		
		
		
		
	Zwolnienie dyscyplinarne za kopiowanie danych z komputera – co orzekł Sąd Najwyższy?
			Sąd Najwyższy w postanowieniu z 12 maja 2025 r. (sygn. I PSK 35/24) potwierdził, że skopiowanie przez pracownika poufnych danych z komputera służbowego na prywatny pendrive, bez zgody pracodawcy, może stanowić podstawę ... 		
		
		
		
	Zmiany w procedurze uznania za obywatela polskiego w 2025 roku
			Rok 2025 przynosi istotne zmiany w procedurze uznania za obywatela polskiego. Nowelizacja przepisów wprowadza szereg zaostrzeń dotyczących m.in. wymagań językowych, opłat administracyjnych oraz długości postępowania. Dodatkowo w Sejmie trwają prace nad kolejną ... 		
		
		
		
	Fałszywe dyplomy pod lupą – pracodawcy zyskają nowe narzędzie weryfikacji
			W dobie rosnącej cyfryzacji i coraz bardziej wyrafinowanych metod fałszowania dokumentów, weryfikacja autentyczności przedstawianych przez kandydatów do pracy dyplomów staje się wyzwaniem. Dotychczas pracodawcy w Polsce nie mieli skutecznych narzędzi prawnych, by ... 		
		
		
		
	Koniec problemu czerwcowych emerytur – korzystne zmiany dla świadczeniobiorców
			Problem tzw. emerytur czerwcowych dotyczy osób, którym emerytura została przyznana w czerwcu w latach 2009–2019. Ze względu na niekorzystne przepisy waloryzacyjne, świadczenia te były niższe niż analogiczne świadczenia przyznawane w innych miesiącach. ... 		
		
		
		
	Nowe zasady zwolnień monitorowanych – ważne zmiany od 1 czerwca 2025 r.
			Od 1 czerwca 2025 r. obowiązują nowe, doprecyzowane przepisy dotyczące tzw. zwolnień monitorowanych, wprowadzone ustawą o rynku pracy i służbach zatrudnienia. Nowelizacja ta wprowadza istotne obowiązki dla pracodawców planujących duże redukcje zatrudnienia ... 		
		
		
		
	 
									 
			
				
 
			
				
 
			
				
 
			
				
 
			
				
 
			
				
 
			
				
 
			
				
 
			
				
 
			
				
Najnowsze komentarze